|
Har vi ret til 5 minutters pause hver time?
|
Mister man som funktionær retten til fratrædelsesgodtgørelse,
hvis man kontraopsiger?
|
|
Har jeg ret til at få skærmbriller betalt af min arbejdsgiver?
|
Må en arbejdsgiver hindre medarbejdernes internetadgang?
|
|
Kan jeg som funktionær opsiges med 1 måneds varsel
efter 9 måneders ansættelse?
|
Har jeg krav på en lønforhandling hvert år?
|
|
Skal en ansættelseskontrakt være skrevet på dansk?
|
Kan min arbejdsgiver tvinge mig til at få en elektronisk
lønseddel?
|
|
Hvordan aflønnes provisionslønnet funktionær under
sygdom?
|
Er der regler for, hvor mange sygefraværsdage man
må have?
|
|
Må arbejdsgiver undlade at give julegave til opsagt
medarbejder?
|
Kan man som funktionær kræve betalt frokost?
|
|
Kan min arbejdstid nedsættes fra 37 til 30 timer med
2 måneders varsel?
|
Kan jeg pålægges overarbejde i opsigelsesperioden?
|
|
Har jeg pligt til at tage overarbejde?
|
Har man som funktionær ret til en flyttedag om året?
|
|
Kan en funktionær kræve betalte fridage i forbindelse
med frivillig sterilisation?
|
Kan arbejdsgiver fjerne vores pensionsordning?
|
|
Kan jeg tvinges til at deltage i en medarbejderudviklingssamtale?
|
Hvor mange gange kan min vikaransættelse forlænges?
|
|
Kan min mand kræve, at hans arbejdsgiver betaler for
skærmbriller?
|
Lige løn for lige arbejde?
|
|
Skal vi have nye ansættelseskontrakter, når virksomheden
får ny ejer?
|
Er d. 24. og d. 31. december fridage?
|
|
Har jeg pligt til at arbejde om lørdagen?
|
Kan min arbejdsgiver og SID forbyde mig at tage et
bijob?
|
|
Gælder 120-dages-reglen ved graviditetsbetinget sygdom?
|
Har min arbejdsgiver krav på at få oplyst, hvad jeg
fejler?
|
|
Kan en straffeattest, som i ansættelsesperioden bliver
"uren", føre til lovlig afskedigelse?
|
Hvor længe har man ret til løn under sygdom?
|
|
Kan jeg nægtes ansættelse på grund af registrering
i RKI?
|
Må funktionær gå til læge i arbejdstiden med fuld
løn?
|
|
Kan min arbejdsgiver kræve lægeerklæring, når jeg
melder mig syg?
|
Kan min arbejdsgiver forhøje mit personlige pensionsbidrag
til PFA?
|
|
Er der en grænse for, hvor længe man kan være midlertidigt
ansat?
|
Kan jeg kræve at få min løn udbetalt inden månedens
udgang?
|
|
Han man ret til betalt frihed ved bryllup, begravelse
m.v?
|
Har jeg pligt til at være medlem af personaleforening/gavekasse?
|
|
Får man sin gamle anciennitet ved genansættelse som funktionær?
|
Har en arbejdsgiver ret til at få oplyst, hvad en
ansat fejler?
|
|
Kan min kæreste beholde firmabilen under barsel?
|
Kan jeg i henhold til funktionærloven kræve årlig
lønregulering?
|
|
Har man som bloddonor ret til betalt frihed?
|
Hvordan er jeg stillet, når jeg er ansat som sælger
uden ansættelsesaftale?
|
|
Kan jeg kun kræve 2 ugers løn under barsel?
|
Ansættelsesforhold for kontorelever
|
|
Må arbejdsgiver lægge fotos af de ansatte på intranet?
|
Hæfter en kantineassistent for kassemangel?
|
|
Er der normer for afspadsering af overarbejde?
|
Skal jeg selv betale for private telefonsamtaler,
når jeg har fri telefon?
|
|
Har en funktionær et ubetinget krav på passende forskud
på rejseudgifter?
|
Har jeg pligt til at arbejde for et konkursbo?
|
|
Må en arbejdsgiver spørge en kvindelig ansøger, om
hun er gravid?
|
Har jeg krav på et ansættelsesbevis?
|
|
Har jeg ret til fædreorlov?
|
Kan jeg selv bestemme tidspunktet for fædreorlov inden
for de første 14 uger efter mit barns fødsel?
|
|
Har jeg krav på bonus på 8%, når jeg var ikke længere
var ansat i firmaet ved årets udgang?
|
Kan virksomhedens nye ejere kræve ændringer i mine
ansættelsesvilkår?
|
|
Har en samværsfar ret til omsorgsdage og barnets første
sygedag?
|
Bør jeg gå med til en voldgiftsklausul i min ansættelseskontrakt?
|
|
Kan lønforskud og personalelån modregnes i mit krav
på løn og feriepenge?
|
Har jeg ret til feriefridage og omsorgsdage?
|
|
Har jeg ret til løn under barsel?
|
Kan min arbejdsgiver oprette lønkonto i anden bank?
|
|
Kan deltidsansat få løn under sygdom?
|
Hvordan er reglerne for ung pige i huset?
|
|
Har jeg krav på en mindsteløn?
|
Er jeg omfattet af funktionærloven i kraft af overarbejde?
|
|
Må en funktionær påtage sig et bi-job?
|
Kan min chef ændre min arbejdstid fra om formiddagen
til om eftermiddagen?
|
|
Kan hjemmearbejde være omfattet af funktionærloven?
|
Magtmisbrug på arbejdspladser?
|
|
Kan min kones afspadseringstimer kræves udbetalt kontant?
|
Skal fratrådte medarbejdere have andel i gratiale?
|
|
Skal jeg oplyse om min sygdom i ansættelsessamtale?
|
Må jeg drive selvstændigt firma som bibeskæftigelse?
|
|
Må min arbejdsgiver registrere mine telefonsamtaler?
|
Har en funktionær ret til frihed til jobsøgning?
|
|
Sygedagpenge eller løn under sygdom?
|
Kan en funktionærs ansættelse tidsbegrænses?
|
|
Kan arbejdsgiver kræve overarbejde afspadseret?
|
Hvem har ret til børnefamiliefridage?
|